Definición del Programa
El desafío de los sistemas de salud en nuestro tiempo, consiste en desarrollar capacidades administrativas en las personas encargadas de dirigirlos. En todo país en vías de desarrollo como el nuestro, es imperativa la meta de resolver los problemas humanos que tiendan al mejor aprovechamiento de los recursos siempre limitados. Para lograrlo, se han implementado diversas políticas y procedimientos acordes con la evolución de los conceptos y las técnicas de la administración. La Gestión en el sector Salud no podía escapar a esa corriente, ya que con ella se propicia un desarrollo adecuado de la operación, a fin de alcanzar resultados óptimos en la prestación de los servicios.
También busca formar tecnólogos con las competencias necesarias para desempeñarse en el ámbito del sector salud (EAPB, ARL, ESE, IPS, EPS, firmas auditoras y aseguradoras), con la capacidad de participar en los procesos técnicos, administrativos de gerencia, análisis de áreas de cartera, compras, contratación, suministros, facturación, auditoría, glosas, talento humano y recobros.
Campos de Acción
- Realización de actividades de gestión estratégica, formulación y análisis de necesidades presentadas en la administración de los servicios de salud.
- Desarrollo de la dinámica organizacional capaz de promover un soporte técnico que estimule la práctica de gestión, de manejo y aprovechamiento del manejo de los servicios.
- Generación de proyectos en el sector de salud, administración de entidades de servicios de salud para empresas públicas y privadas.
- Apoyo en los servicios hospitalarios de medicina y alta complejidad en el desarrollo de las actividades de compras y suministros, manejo de cartera, inconsistencias y glosas para dar solución a las necesidades requeridas.
Plan de Estudios
Escenarios de práctica
- Básicos: analista y/o coordinador de gestión y atención al usuario en cualquier EPS, administrador o coordinador administrativo de instituciones prestadoras de salud, coordinadores de oficina, coordinadores de centros de servicio de EPS, encargado de los programas de vigilancia epidemiológica, cargos administrativos en la gestión del gasto médico, coordinador de línea de frente de atención, analistas y gestores de calidad.
- Gerenciales: coordinadores o gerentes admisnistrativos, supervisores de atención, gestores de insumos y gestores comerciales.